労務研究所が発行している「旬刊 福利厚生」で運動会屋が取り上げられました。
新たな形の社内レクというテーマで、オンライン運動会もご紹介いただいています。
コロナ下で、大勢で集まる「対面会議」「社内レク」などは、“なくてもよかった”という企業が多いそうです。
一方、社内コミュニケーションが悪化していると感じている企業が多いのも事実で、 これからはイベントの目的や実施方法が見直されるのではないかと思います。
運動会屋では目的に合わせて、 対面式でもオンラインでもイベントを企画・運営いたします。 お困りごとなどありましたら、ぜひご相談ください！
